人才·招人才

招聘岗位：计算机应用

     〖职位信息〗

     〖岗位描述〗

   重点大学优秀本科毕业生或硕士以上学历 如果您对我公司提供的职位（专业）感兴趣，可按如下程序和要求与我公司人事部门取得联系： 1、您需要提供以下材料： (1)个人简历、学校推荐材料、校方提供的成绩单； (2)有关荣誉和技能的证明材料、身份证或学生证的复印件； (3)个人的其他要求。 以上应聘材料恕不退还，请自己留存备份。 2、您可以通过以下方式应聘： (1)将个人简历邮寄、传真或EMAIL至我公司人事部门； (2)参加我公司举行的招聘会 3、我公司人事部门审核材料，并在两周内通过电话或E_mail通知应聘人是否面试及面试地点； 4、 应聘人员参加我公司面试； 5、 我公司以电话或书面形式告之应聘者是否被录用； 6、 双方签定《就业协议书》

     〖招聘单位〗

   赤天化集团公司

     〖公司简介〗

    赤天化于74年10月破土动工，78年10月建成投产。公司主体生产装置从美国和荷兰引进，设计生产能力为年产30万吨合成氨、48万吨尿素。经过不断的技术改造，目前，装置年生产能力已达36.6万吨合成氨、63万吨尿素以上，是贵州最大的化肥生产基地。现有员工４０００余人。 二十多年来，赤天化发扬"自信、自强、求实、进取"的企业精神，以人为本，推动科技进步和管理进步两个轮子，坚持走自我发展创新之路，企业效益稳步增长，规模不断壮大。截止2005年上半年，已累计生产合成氨798万吨、尿素1340万吨，实现工业总产值136亿元，实现利税达25亿元，相当于国家当年投资总额的8倍多。形成总资产３０亿元，拥有７个全资子公司、12个控股公司、１２个参股公司，集尿素、合成氨、双氧水、电子元件、磷铵等近20种产品为一体，以化肥生产为龙头，多品种、跨行业、跨地区、综合性的企业集团。赤天化为实现国有资产保值和增值，发展贵州经济，作出了积极的贡献。 多年来，我们始终把加强管理作为企业工作永恒的主题，２００３年，公司顺利通过了ISO－9001：2000版质量体系认证工作。主导产品"赤"牌尿素获国优金奖，2002、2005年两次被评为国家免检产品。公司先后获得 "国家一级企业"、"全国优秀企业（金马奖）"、"全国思想政治工作优秀企业"、"全国'五一'劳动先进集体"、"全国质量效益型先进企业"、"全国用户'四满意'"、"全国先进基层党组织"等100余项代表国家、省、部级水平的荣誉和称号。 在二十多年的发展里程中，赤天化经历了三大阶段，实现了三次重大的历史性跨越。从建成投产到晋升为国家二级企业的头十年（1978～1988），这是赤天化艰苦奋斗，积蓄力量打基础阶段；第二阶段（1988～1998）是以创建国家一级企业为契机，全面推进企业管理进步和技术进步，加速企业发展的重要时期。第三阶段是从2000年至今，是赤天化完善现代企业制度，整合资源，积极实施企业二次创业，寻求更大发展的新时期。 1993年5月18日，在贵阳组建了赤天化集团，成立了赤天化（集团）总公司，开始了由单一生产型经营管理向集团化经营管理的转变，实现了企业发展的第一次跨越。1994年，赤天化抓住深化改革和发展的机遇，被国务院列为全国100家建立现代企业制度试点企业。经过一年多深入细致的工作和具有创新的改革，其改制试点方案得到了贵州省人民政府、原化学工业部、原国家体改委的联合批准。1995年10月18日，贵州赤天化集团有限责任公司宣告成立，企业由"工厂制"向"公司制"转变，实现了企业发展的第二次跨越。在此基础上，赤天化将部分优质资产进行重组，经贵州省人民政府批准，于1998年8月28日组建了贵州赤天化股份有限公司，并成功发行A 股共募集资金50，400万元，实现了企业发展的第三次跨越。 二十多年来，赤天化不断坚持技术进步与技术创新，在对主体装置改造方面，累计投入技改资金近5亿元，完成了400多项技术改造项目，其中，有近20项获得省部级以上科技成果奖。尤其是1993年至1996年，胜利完成了"八五"节能增产技术大改造，使装置能耗从40GJ/吨氨下降到34.4JG/吨氨，合成氨产量由30万吨上升到42万吨，尿素产量由48万吨上升到72万吨，工艺废水实现了零排放，达到了技改预期目标，取得了显著的经济效益和社会效益。 跨入二十一世纪后，为寻求新的更大的发展，赤天化抓住西部大开发和新世纪头二十年难得的发展机遇，努力实施二次创业，大力进行产业结构和产品结构调整，首先吹响了进军造纸和煤化工领域的号角，开始向新的战略目标迈进。作为公司二次创业的重点项目、贵州省政府2004年十件大事之一的"黔北20万吨竹浆林纸一体化项目工程"，自2004年10月21日国家发改委正式批复项目可研报告以来，项目建设的各项工作进展顺利，目前，主厂区平场土石方工程已告完工；外围配套工程进展顺利；主要生产工艺已确定；主体设备国际招标采购合同签订生效，所需设备将在2006年底全部到货；原料林基地建设取得新的突破，竹基地建设正按照"五个一"的构想，积极探索具有赤天化特色的竹基地建设模式；主体工程从明年起将逐渐转向设备安装和调试阶段，项目预计将于2007年上半年建成投产。　 我们利用在化工行业积累的管理优势和技术优势，与贵州宏福总公司在宏福基地建设年产50万吨氨醇醚煤化工项目，项目总投资为26亿。该项目意义十分重大，无论是对促进贵州省煤炭资源的深加工及综合开发利用，带动贵州煤化工的发展，还是贵州的企业以经济为纽带，实现强强联合、优势互补，都具有十分重要的示范意义和带动作用。经过近半年艰苦细致的前期筹备工作，于2005年10月19日召开了贵州天福化工有限责任公司创立大会和首届董事会，赤天化和宏福公司选派精兵强正式组建了决策以及经营班子，标志着项目建设正式纳入法人责任制的规范轨道。下一步，该项目将进入实施阶段，预计将于2008年建成投产。 2005年10月，我们进行了一项十分重要的工作，为促进集团公司实现从生产管理型企业向投资决策型企业的转变，真正实现集团化经营，我们已选聘专业中介机构为赤天化制定发展战略。近期，有关集团和股份公司的资产重组，以及股份公司的股权分置工作也在抓紧进行。 随着世界经济一体化进程的加快，国际国内两个市场的竞争日益加剧，加快发展，尽快做强做大已经成为赤天化的必然选择。为此，我们提出了一个中长期发展战略目标，即：抓住西部大开发和本世纪头20年难得的发展机遇，努力实施二次创业，培育新的经济增长点，完成产业结构和产品结构的战略性调整，发展高新技术产业，进一步增强科研开发、市场竞争和抗御风险的能力。 发展拟分两步走： 第一步，进一步巩固和发展传统产业。在"十一五"乃至更长的时期，对主体装置本身还要进一步实施新的节能改造，同时，利用股份公司在氮肥制造领域的诸多优势，发展相关多元化产业，带动旗下复合（混）肥及钙镁磷肥等化肥行业各子公司的健康发展，进一步扩大在化肥市场上的占有率。其次，建设好纸业和煤化工两个重点项目。到2010年，把赤天化建成以化肥、煤化工和纸业为主要支柱，多品种、跨行业、跨地区，资产过百亿的综合性大型企业集团。 第二步，利用贵州丰富的煤炭和磷资源，进一步发展大型煤、磷化工，走大集团、大化工、大发展之路，把赤天化建成具有国际竞争力的大型集团。到2020年，实现销售收入过百亿。 赤天化始终恪守"互利互惠、发展"的宗旨，诚挚欢迎国内外各界朋友与我们携手合作，共创更加美好的明天。

     〖联系方式〗